Best Practice in der Energiewirtschaft – Wärmewende, Bürgerbeteiligung und Recruiting

Folge 98 | Veröffentlicht am 18.06.2026

Die Energiewende entscheidet sich nicht nur an großen Strategien, sondern vor allem an ihrer Umsetzung vor Ort. In der ersten Ausgabe unseres neuen Best-Practice-Formats stellen wir drei Beispiele aus der Energiewirtschaft vor, die zeigen, wie Stadtwerke und Energieversorger die Herausforderungen der Branche konkret angehen. Im Fokus stehen die Wärmewende, neue Formen der Bürgerbeteiligung und erfolgreiche Ansätze im Recruiting.

Die Wärme- und Energiewende ist nicht nur eine technische Herausforderung, sondern vor allem auch eine Frage von Investitionen, Finanzierung und Projektorganisation. In unserem zweiten Best-Practice-Teil betrachten wir deshalb gleich zwei Beispiele. Der Windpark Schneifelhöhe in Rheinland-Pfalz zeigt, wie große Erneuerbare-Energien-Projekte durch die Zusammenarbeit verschiedener Partner umgesetzt werden können. Die Stadtwerke Menden wiederum beteiligen Bürgerinnen und Bürger über Genussrechte direkt an lokalen Energieprojekten. Beide Beispiele verdeutlichen, welche Rolle Kooperationen, Finanzierungskonzepte und regionale Wertschöpfung für das Gelingen der Energiewende spielen.

Eine erfolgreiche Energiewende braucht vor allem eines: Menschen, die sie umsetzen. Wie Stadtwerke neue Fachkräfte gewinnen und junge Talente für die Branche begeistern können, zeigt unser drittes Best-Practice-Beispiel. Die Stadtwerke Solingen haben dafür einen ungewöhnlichen Ansatz gewählt, um mit jungen Menschen in Kontakt zu kommen und auf die vielfältigen Karrierechancen in der Energiewirtschaft aufmerksam zu machen. Das Beispiel zeigt, wie moderne Recruiting-Formate dabei helfen können, Aufmerksamkeit zu schaffen und potenzielle Nachwuchskräfte frühzeitig für die Branche zu begeistern.